Network
KABAR BESUKI – Memiliki seorang atau beberapa karyawan yang memiliki sifat “mata duitan” memang terasa merepotkan, karena hampir setiap kali diminta melakukan sesuatu harus selalu ada imbalan yang diminta.
Umumnya, mereka memiliki ciri-ciri seperti cenderung merasa kurang terhadap apa yang telah mereka miliki sehingga mereka pun bahkan rela bermain-main dalam hal membuat anggaran (mark-up) demi memperoleh keuntungan pribadi.
Secara material, karyawan dengan karakteristik seperti itu cenderung menjadi benalu dan merusak citra institusi tempat mereka bekerja.
Banyak penyebab yang menjadikan seseorang menjadi karyawan yang “mata duitan” hingga rela untuk melakukan tindakan korupsi sebagaimana dirangkum Kabar Besuki dari buku berjudul “Balada Karyawan Bermasalah”, antara lain:
- Cenderung Memiliki Prinsip “Uang Dapat Menyelesaikan Segala Persoalan”
Orang dengan karakteristik seperti ini cenderung menganggap remeh berbagai permasalahan karena menganggap uang dapat mengendalikan segalanya.
Mereka juga selalu berpikir bahwa dengan banyaknya uang yang mereka miliki, mereka bisa “membeli” segala sesuatunya termasuk untuk meloloskan sebuah proyek atau kebijakan.
- Kurang Mampu Menahan Godaan Materi
Baca Juga: Antisipasi Pandemi, FIFGROUP Luncurkan Dana Bergulir untuk 588 UMKM Bersama 4 Lembaga Astra
Gemerlapnya kehidupan duniawi khususnya di kota-kota besar menjadikan banyak orang menjadi silau atas segala bentuk kemewahan yang ditawarkan dan begitu memanjakan panca indera.
